7th pay commission : DA : PMC : सुधारित महागाई भत्ता जानेवारी पेड इन फेब्रुवारी वेतनात मिळणार! 

Categories
Breaking News PMC पुणे

सुधारित महागाई भत्ता जानेवारी पेड इन फेब्रुवारी वेतनात मिळणार!

: महापालिका कर्मचाऱ्यांना दिलासा

पुणे : महानगरपालिका अधिकारी/सेवकांना ०१.११.१९७७ पासून केंद्र शासनाचे सेवकांप्रमाणे महागाई भत्ता देण्यात येतो.  ७ व्या वेतन आयोगानुसार सुधारित दर ३% वाढवून २८% वरून ३१% इतका करणेत आला आहे. दर हा ७ व्या वेतन आयोगानुसार सुधारित करण्यात आलेल्या वेतन श्रेण्यांना लागू करण्यात आला आहे. महापालिकेने यास मान्यता दिली आहे. त्यानुसार सुधारित महागाई भत्ता जानेवारी पेड इन फेब्रुवारी वेतनात मिळणार आहे. याबाबतचे परिपत्रक मुख्य लेखा व वित्त अधिकारी उल्का कळसकर यांनी जारी केले आहे. यामुळे महापालिका कर्मचाऱ्यांना दिलासा मिळाला आहे.

: काय म्हटले आहे परिपत्रकात?

पुणे महानगरपालिका अधिकारी/सेवकांना दिनांक ०१.११.१९७७ पासून मे.केंद्र शासनाचे सेवकांप्रमाणे महागाई भत्ता देण्यास तसेच त्या मध्ये वेळोवेळी होणारे बदल जसेच्या तसे लागू करण्यास मा, मनपा सभा ठ.क्र.३७२ दिनांक २३.१२.१९७७ ने धोरणात्मक मान्यता देण्यात आली आहे. त्यानुसार वेळोवेळी कार्यवाही करण्यात येत आहे.
पुणे महानगरपालिकेतील अधिकारी व कर्मचारी यांना मे. केंद्र शासनाने वेळोवेळी सुधारित केलेल्या दराने महागाई भत्ता देण्याचे धोरण असून त्याप्रमाणे केंद्र शासनाच्या धोरणानुसार वेळोवेळी सुधारित महागाई भत्ता मनपा अधिकारी व कर्मचारी यांना देणेत येतो , संदर्भ क्र. २ चे मान्यतेनुसार सद्यस्थितीत दिनांक ०१/०७/२०२१ पासुन महागाई भत्त्याचा सुधारित दर २५% ने वाढवून १६४% वरून १८९% दराने महागाई भत्ता माहे ऑगस्ट पेड सप्टेंबर२०२१ बिलातून फरक सह अदा केले आहे. संदर्भ क्र.१ अन्वये ७ व्या वेतन आयोगानुसार सुधारित दर ३% बाढवून २८% वरून ३१% इतका करणेत आला आहे. सदरचा दर हा ७ व्या वेतन आयोगानुसार सुधारित करण्यात आलेल्या वेतन श्रेण्यांना लागू करण्यात आला आहे. त्या अनुषंगाने केंद्र शासनाच्या ज्ञानपानुसार पुणे महानगरपालिकेतील अधिकारी/सेवकांना ३% दराने महागाई भत्ता वाढवुन २८% वरून म्हणजेच एकुण ३१ % दराने महागाई भत्ता फरकासह आदा करणेस मा. महापालिका आयुक्त यांनी संदर्भ क्र.३ चे ठरावान्वये मान्यता दिली आहे. परंतु माहे जुलै २०२१ ते माहे ऑक्टोबर २०२१ या चार माहिनेच्या कालावधीतील महागाई भत्ता थकबाकी रक्कम ७ व्या वेतन आयोगप्रमाणे फरक अदा करतेवेळी अदा करण्यात येईल.

१. माहे जानेवारी २०२२ पेड इन फेब्रुवारी २०२२ चे वेतनातून महागाई भत्ता सुधारित दर ३% वाढवून २८% वरून ३१%या दराने अदा करणे,
२. माहे नोव्हेबर २०२१ ते डिसेंबर २०२१ या दोन माहिन्याचे ७ व्या वेतन आयोगानुसार महागाई भत्ता सुधारित दराने (२८%वरून ३१%)फरक माहे जानेवारी २०२२ पेड इन फेब्रुवारी २०२२ चे वेतनातून अदा करणे.

वरील मान्यतेनुसार माहे जानेवारी २०२२ पेड इन फेब्रुवारी २०२२ चे पगारबिलामधून फरकासह रक्कम आदा करताना २४.महागाई भत्ता, या अंदापत्रकीय तरतूदीवर खर्च टाकण्यात यावा व दरमहाच्या महागाई भत्त्याचा खर्च खात्याचे वेतन विषयक तरतूदीमधून करण्यात यावा. या कामी सेवापुस्तक व वेतन बिलावर या पूर्वीचे परिपत्रकात विहीत केलेल्या नमून्यात दाखले ठेवण्यात यावेत. तरी, विषयांकित कामी मा.महापालिका आयुक्त यांनी दिलेल्या मान्यतेनुसार पुढील जरूर ती तजवीज करणेबाबत
सर्व मा.खातेप्रमुख/मा.महापालिका सहाय्यक आयुक्त यांनी त्यांचे नियंत्रणाखालील सर्व संबंधीत सेवकांना जरूर त्या सुचना देऊन या बाबत पुर्तता करावी.

7th pay commission : केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांना नवीन वर्षाचा बोनस?  : DA, HRA वाढीबाबत मोठी बातमी

Categories
Breaking News Commerce देश/विदेश

7 वा वेतन आयोग: केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांना नवीन वर्षाचा बोनस?

: DA, HRA वाढीबाबत मोठी बातमी

दिल्ली : सरकार जानेवारी 2022 मध्ये डीएमध्ये आणखी 3% वाढ करण्याची तयारी करत आहे, असे अहवालात म्हटले आहे. नवीन वर्ष अगदी जवळ येत असताना, केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी ही मनोरंजक बातमी!  अहवालात असे म्हटले आहे की केंद्र घरभाडे भत्ता (HRA) तसेच कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता (DA) वाढविण्याचा विचार करत आहे.
 सरकार जानेवारी 2022 मध्ये डीएमध्ये आणखी 3% वाढ करण्याची तयारी करत आहे, असे अहवालात म्हटले आहे.  ती प्रत्यक्षात आल्यास कर्मचाऱ्यांच्या पगारात पुन्हा मोठी वाढ होणार आहे.  यासोबतच लाखो कर्मचाऱ्यांच्या विनंतीनंतर कर्मचाऱ्यांचा एचआरए वाढवण्याचाही केंद्राचा विचार आहे.
 सध्या केंद्र सरकारच्या कर्मचार्‍यांना मिळणारा डीए 31% इतका आहे.  कर्मचार्‍यांचा डीए जाहीर करण्याचा निर्णय सरकारने अद्याप अधिकृतपणे जाहीर केलेला नाही, परंतु तो लवकरच अपेक्षित आहे.
 HRA दरवाढीबाबत, त्याचा फायदा फक्त रेल्वे बोर्डाच्या कर्मचाऱ्यांना होऊ शकतो कारण तशी विनंती इंडियन रेल्वे टेक्निकल सुपरव्हायझर्स असोसिएशन (IRTSA) आणि नॅशनल फेडरेशन ऑफ रेल्वेमेन (NFIR) यांनी केली होती.
 डीए आणि एचआरए दोन्ही वाढवल्यास कर्मचाऱ्यांना पगारवाढीचा आनंद नक्कीच मिळेल.
 सरकारने शहरांची तीन श्रेणींमध्ये विभागणी केली आहे – X, Y आणि Z. जर HRA मध्ये वाढ मंजूर झाली तर X श्रेणीतील शहरांना 5400 रुपये अधिक मिळू शकतात, Y ला दरमहा 3600 रुपयांची वाढ अपेक्षित आहे आणि Z ला अपेक्षित आहे.  1800 रुपये दरमहा वाढ.
 ५० लाखांपेक्षा जास्त लोकसंख्या असलेली शहरे X श्रेणीत येतात – मूळ वेतनाच्या २७५ किमतीचा HRA.
 दरम्यान, श्रेणी Y आणि Z शहरांमध्ये, कर्मचार्‍यांना त्यांच्या मूळ वेतनाच्या अनुक्रमे 18% आणि 9% किमतीचा HRA मिळतो.

7 वा वेतन आयोग: केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी आनंदाची बातमी : डीए 3 टक्क्यांनी वाढेल

Categories
Breaking News Commerce देश/विदेश

7 वा वेतन आयोग: केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी आनंदाची बातमी

 डीए 3 टक्क्यांनी वाढेल, 47 लाख लोकांना लाभ मिळेल

सरकारच्या या निर्णयामुळे सुमारे 47.14 लाख केंद्रीय कर्मचारी आणि 68.62 लाख पेन्शनधारकांना फायदा होईल.

 दिल्ली: दिवाळीपूर्वी केंद्र सरकारचे कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांसाठी मोठी बातमी आली आहे.  केंद्र सरकारने गुरुवारी केंद्रीय कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारकांसाठी महागाई भत्ता (डीए) आणि महागाई निवारण (डीआर) मध्ये 3 टक्क्यांनी वाढ करण्यास मंजुरी दिली.  सरकारच्या या निर्णयामुळे सुमारे 47.14 लाख केंद्रीय कर्मचारी आणि 68.62 लाख पेन्शनधारकांना फायदा होईल.

 डीएमध्ये 3 टक्के वाढ केल्यानंतर आता केंद्रीय कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांचा डीए 31 असेल.  डीए आणि डीआरची ही वाढ १ जुलैपासून लागू होईल.  यामुळे तिजोरीवर वार्षिक 9,488.70 कोटी रुपये खर्च होणार आहे.

 विशेष म्हणजे जुलै महिन्यातच केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या डीएमध्ये 11 टक्के वाढ करण्यात आली.  दरवाढीनंतर महागाई भत्त्याचा दर 17 टक्क्यांवरून 28 टक्के करण्यात आला.  गेल्या वर्षी कोरोनामुळे केंद्र सरकारने केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यातील वाढीचे तीन हप्ते थांबवले होते.  यामध्ये 1 जानेवारी 2020 पासून 3 टक्के वाढ, 1 जुलै 2020 पासून 4 टक्के आणि 1 जानेवारी 2021 पासून 4 टक्के वाढ समाविष्ट आहे.

 खरं तर, सातव्या वेतन आयोगानुसार, केंद्रीय कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारकांसाठी महागाई भत्ता आणि महागाई दरात दरवर्षी दोनदा सुधारणा केली जाते.  या कारणांमुळे, जुलै 2021 साठी महागाई भत्ता वाढवण्यासाठी अटकळ बांधली जात होती आणि असे मानले जात होते की केंद्र सरकार पुन्हा महागाई भत्त्यात 3 टक्क्यांनी वाढ करू शकते.  यावर्षी AICPI निर्देशांक देखील 123 अंकांवर पोहोचला आहे.  सरकार या निर्देशांकाच्या आधारावर महागाई भत्ता ठरवते.

7th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारियों के लिए खुशखबरी

Categories
Commerce देश/विदेश हिंदी खबरे

7th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारियों के लिए खुशखबरी

 

बढ़ेगा 3 फीसदी डीए, 47 लाख लोगों को मिलेगा फायदा

 

सरकार के इस फैसले से करीब  47.14 लाख केंद्रीय कर्मचारियों और 68.62 लाख पेंशनभोगियों को फायदा होगा

दिल्ली : दिवाली से पहले केंद्र सरकार के कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए बड़ी खुशखबरी आई है। केंद्र सरकार ने गुरुवार को केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए 3 प्रतिशत महंगाई भत्ता (डीए) और महंगाई राहत (डीआर) में बढ़ोतरी को मंजूरी दे दी। सरकार के इस फैसले से करीब  47.14 लाख केंद्रीय कर्मचारियों और 68.62 लाख पेंशनभोगियों को फायदा होगा।

डीए में 3 प्रतिशत की बढ़ोतरी होने के बाद अब केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों का डीए 31 हो जाएगा। डीए और डीआर की ये बढ़ोतरी 1 जुलाई से ही लागू होगी। इससे राजकोष से सलाना 9,488.70 करोड़ रुपये खर्च होंगे।

गौरतलब है कि जुलाई महीने में ही केंद्रीय कर्मचारियों के डीए में 11 प्रतिशत की बढ़ोतरी की गई थी। बढ़ोतरी के बाद महंगाई भत्ते की दर 17 प्रतिशत से बढ़कर 28 प्रतिशत हो गई थी। पिछले साल कोरोना के कारण केंद्र सरकार ने केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते में बढ़ोतरी की तीन क़िस्त पर रोक लगा दी थी। इसमें 1 जनवरी 2020 से 3 प्रतिशत, 1 जुलाई 2020 से 4 प्रतिशत, 1 जनवरी 2021 से 4 प्रतिशत बढ़ोतरी शामिल थी।

दरअसल सातवें वेतन आयोग के अनुसार केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए हर साल दो बार महंगाई भत्ते और महंगाई राहत में संशोधन किया जाता है। इन्हीं वजहों से जुलाई 2021 के महंगाई भत्‍ते में बढ़ोतरी के कयास लगाए जा रहे थे और माना जा रहा था कि केंद्र सरकार फिर से महंगाई भत्ते को 3 प्रतिशत तक बढ़ा सकती है। इस साल AICPI इंडेक्स भी 123 अंक पर पहुंच गया है। सरकार इसी इंडेक्स के आधार पर महंगाई भत्ते का निर्धारण करती है।

डीए में बढ़ोतरी होने की वजह से केंद्रीय कर्मचारियों के पीएफ में भी इजाफा होगा। वित्तीय विशेषज्ञों के अनुसार किसी भी कर्मचारी की सैलरी पीएफ और डीए के आधार पर तय होती है। इसलिए डीए बढ़ने पर कर्मचारियों का पीएफ भी बढ़ जाएगा। पीएफ बढ़ने से कर्मचारियों को अपने नौकरी के अंत में रिटायरमेंट का फंड अधिक मिलेगा।