7th Pay Commission | केवळ DA, TA, HRA च  नाही तर केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या एकूण 9 भत्त्यांमध्ये मोठी वाढ

Categories
Breaking News Commerce social देश/विदेश

7th Pay Commission | केवळ DA, TA, HRA च  नाही तर केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या एकूण 9 भत्त्यांमध्ये मोठी वाढ

7th Pay Commission Latest News – (The Karbhari news Service) –  केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी मार्च महिना खूप चांगला होता.  केंद्रीय मंत्रिमंडळाने महागाई भत्त्यात (DA Hike) ४ टक्के वाढ मंजूर केली आहे.  महागाई भत्ता 50 टक्क्यांपर्यंत वाढला आहे.  एचआरएमध्येही (HRA Hike) वाढ झाली.  पण, केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचा आनंद इथेच थांबला नाही.  महागाई भत्ता आणि एचआरए व्यतिरिक्त, असे 9 भत्ते आहेत, ज्याचा लाभ केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना दिला जात आहे.  हे भत्तेही वाढले आहेत. त्यामुळे कर्मचारी मालामाल झाले आहेत. (7th pay Commission)

 50 टक्के महागाई भत्त्याचा लाभ

 महागाई भत्त्यात (DA) वाढ इतर भत्त्यांमध्येही वाढली आहे.  महागाई भत्ता 4 टक्क्यांनी वाढवून 50 टक्के आणि एचआरएमध्ये 3,2,1 टक्क्यांनी वाढ करण्यात आली आहे.  याशिवाय प्रवास भत्ता (टीए) देखील वाढला आहे.  या सर्व भत्त्यांचा लाभ ३१ मार्चपासून मिळणार आहे.

 कोणते भत्ते वाढले?

 केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यासह 9 भत्त्यांमध्ये मोठी वाढ करण्यात आली आहे.
 – घरभाडे भत्ता (HRA)
 – मुलांचा शिक्षण भत्ता (CAA)
 – बालसंगोपन विशेष भत्ता
 – वसतिगृह अनुदान
 – हस्तांतरणावर TA (वैयक्तिक प्रभावांची वाहतूक)
 – उपदान मर्यादा (Gratuity)
 – ड्रेस भत्ता
 – स्वतःच्या वाहतुकीसाठी मायलेज भत्ता
 – दैनिक भत्ता

 आता महागाई भत्त्याचे गणित बदलणार का?

 2016 मध्ये 7 वा वेतन आयोग लागू करताना सरकारने महागाई भत्ता शून्यावर आणला होता.  नियमानुसार, महागाई भत्ता ५० टक्क्यांपर्यंत पोहोचताच तो शून्यावर आणला जाईल आणि कर्मचाऱ्यांना ५० टक्के भत्ता म्हणून मिळणारे पैसे मूळ वेतनात म्हणजेच किमान वेतनात विलीन केले जातील.  समजा एखाद्या कर्मचाऱ्याचा मूळ पगार 18000 रुपये असेल तर त्याला 9000 रुपयांच्या 50 टक्के DA मिळेल.  पण, एकदा डीए ५० टक्के झाला की तो मूळ पगारात जोडला जाईल आणि महागाई भत्ता पुन्हा शून्यावर येईल.  याचा अर्थ मूळ वेतन 27,000 रुपये केले जाईल.  मात्र, यासाठी सरकारला फिटमेंटमध्येही बदल करावे लागतील.

 महागाई भत्ता शून्य कधी होणार?

 तज्ज्ञांच्या मते, नवीन महागाई भत्ता जुलैमध्ये मोजला जाईल.  कारण, सरकार वर्षातून दोनदाच महागाई भत्ता वाढवते.  जानेवारीची मंजुरी मार्चमध्ये देण्यात आली आहे.  आता पुढील सुधारणा जुलै 2024 पासून लागू होणार आहे.  अशा परिस्थितीत, महागाई भत्ता केवळ विलीन केला जाईल आणि तो शून्यातून मोजला जाईल.  म्हणजे, AICPI निर्देशांक जानेवारी ते जून 2024 मधील महागाई भत्ता 3 टक्के, 4 टक्के किंवा अधिक असेल हे ठरवेल.  ही परिस्थिती दूर होताच कर्मचाऱ्यांच्या मूळ वेतनात ५० टक्के महागाई भत्ता जोडला जाईल.

7th Pay Commission: Central employees will get good news on the evening of 28 March, new update will come regarding DA Hike

Categories
Breaking News Commerce social देश/विदेश

7th Pay Commission: Central employees will get good news on the evening of 28 March, new update will come regarding DA Hike

7th Pay Commission latest news today: Central employees have already received Holi (Holi 2024) gift. The central government had increased their dearness allowance (DA Hike) by 50 percent. It was implemented from January 1, 2024. Now at the end of March, it will be paid along with the arrears. But, what next? Further calculation has now started. One number has come, another is going to come. New numbers of AICPI index will come on the evening of 28 March. Because, March 29 is Good Friday and then Saturday-Sunday, so the Labor Bureau will release it on March 28 itself. In this, employees will get another new good news. The score of dearness allowance will increase beyond 50 percent. But, how much? Because, if there is 50 percent dearness allowance (DA), then a rule was made to make it zero.  So when will it happen?
Calculation will start from zero
The mathematics of dearness allowance (DA) of central employees is going to change in the year 2024. Actually, the picture of dearness allowance to be implemented from January 1 has become clear. Employees are to get 50 percent DA. From January 2024, central employees will get 50 percent dearness allowance. The rule says that after getting 50 percent dearness allowance, it will be merged in the basic salary and its calculation will start from zero. But, the government has not given any clarification on this yet. Meaning, the calculation of dearness allowance will go beyond 50 percent only. But, when will it be made zero?
New dearness allowance will be implemented from July 1, 2024
The government had made the dearness allowance zero while implementing the 7th Pay Commission in the year 2016.  According to the rules, as soon as the dearness allowance reaches 50 percent, it will be made zero and the money that the employees are getting as allowance according to 50 percent will be added to the basic salary i.e. minimum salary (da merger basic salary). Suppose the basic salary of an employee is Rs 18000, then he will get Rs 9000 of 50 percent DA. But, when the DA is 50 percent, it will be added to the basic salary and the dearness allowance will again be made zero. Meaning the basic salary will be revised to Rs 27,000. However, for this the government may also have to change the fitment.
Why is the dearness allowance becoming zero?
Whenever a new pay scale is implemented, the DA received by the employees is added to the basic salary. Experts say that although the rules state that 100 percent DA received by the employees should be added to the basic salary, but this does not happen. The financial situation comes in the way. However, this was done in the year 2016.  Before that, when the sixth pay scale came in the year 2006, at that time 187 percent DA was being given in the fifth pay scale till December. The entire DA was merged in the basic salary. Therefore, the coefficient of the sixth pay scale was 1.87. Then a new pay band and a new grade pay were also created. But, it took three years to give it.
Will the next revision be 4 percent?
If experts are to be believed, the new dearness allowance will be calculated in July. Because, the government increases dearness allowance only twice a year. Approval has been given for January in March. Now the next revision is to be implemented from July 2024. In such a situation, dearness allowance will be merged only then and it will be calculated from zero. Meaning, the AICPI index of January to June 2024 will decide that dearness allowance is expected to increase by 4 percent. As soon as this situation becomes clear, 50 percent dearness allowance will be added to the basic salary of the employees.
When did this rule start?
 In the year 2006, during the Sixth Pay Commission, the new pay scale was implemented from 1 January 2006, but its notification was issued on 24 March 2009. Due to this delay, DA arrears of 39 to 42 months were paid to the government in three installments in three financial years 2008-09, 2009-10 and 2010-11. A new pay scale was also created. In the fifth pay scale of 8000-13500, 186 percent DA on 8000 was Rs 14500. Therefore, after adding both, the total salary was 22 thousand 880. In the sixth pay scale, its equivalent pay scale was fixed at 15600 -39100 plus 5400 grade pay.  In the sixth pay scale, this salary was fixed at 15600-5400 plus 21000 and on adding 16 percent DA of 2226 on January 1, 2009, the total salary was fixed at Rs 23,226. The recommendations of the fourth pay commission were implemented in 1986, the fifth in 1996 and the sixth in 2006. The recommendations of the seventh commission were implemented in January 2016.

 Cabinet approves 4% increase in dearness allowance of central employees 

Categories
Breaking News Commerce social देश/विदेश लाइफस्टाइल

 Cabinet approves 4% increase in dearness allowance of central employees

 |  Now 50% allowance will be given

 

 

7th Pay Commission DA Hike |  (The Karbhari News Service) – Central employees will now be given dearness allowance at the rate of 50 percent from January 1, 2024.  It has been approved by the Union Cabinet.  It was approved in a special cabinet meeting held on Thursday.

 

 

7th Pay Commission DA Hike : There is good news for central employees.  Increase in dearness allowance has been approved.  The Union Cabinet has approved a 4 percent increase in dearness allowance.  Now employees will get 50% dearness allowance.  This Dearness Allowance will be applicable from January 1, 2024.  It will be credited with salary at the end of March.  A total of two months of arrears will also be added to this.  For the fourth time in a row, inflation allowance has been increased by 4 percent.

 

Rate determined from December AICPI index

 

Central employees will now be paid Dearness Allowance at the rate of 50 percent from January 1, 2024.  This is evident from the December AICPI index data.  However, the index fell by 0.3 points to 138.8 points in December.  But, this did not make a significant difference in the inflation allowance figures.  As expected, the dearness allowance went beyond 50 percent.  Now dearness allowance has increased to 50.28 percent.  But, the government decimal is below 0.50, so only 50 percent will be final.  It is certain that it will increase by four percent.

 

What has changed in AICPI index?

 

When will the benefit of increased DA be available?

 

In the meeting of the Union Cabinet, approval was given to increase the inflation allowance.  Before Holi in March, the government has given a big gift to the employees.  Employees will get this benefit from January 1, 2024.  This means that the new dearness allowance will be applicable from January 1.  Apart from this it is possible to pay it in March salary along with January and February arrears.

 

After 50 percent DA will be 0

 

Central employees will get 50 percent allowance from January 2024.  But, after that the dearness allowance will come to zero.  After this the calculation of inflation allowance will start from 0.  50 percent DA will be added to the basic pay of the employees.  Suppose, if an employee’s minimum basic pay as per his pay band is Rs.18000, then 50 percent of Rs.9000 will be added to his salary.

 

Why will dearness allowance be reduced to zero?

 

Whenever a new pay scale is implemented, the DA received by the employees is added to the basic pay.  According to experts, 100 percent of the DA received by the employees should be added to the basic salary, but that is not possible.  The financial situation becomes difficult.  However, this was done in 2016.  Before that, the sixth pay scale came in 2006, at that time 187 percent allowance was being given in the fifth pay scale till December.  The entire DA was merged with the basic pay.  Therefore, the coefficient of the sixth pay scale was 1.87.  Then new pay bands and new grade pay were also created.  However, it took three years to deliver it.

PMPML Retired Employees will protest from tomorrow

Categories
Breaking News PMC पुणे

PMPML Retired Employees will protest from tomorrow

7th Pay Commission Latest News | Retired Employees of PMPML are going on hunger strike from tomorrow in front of main administrative building door at Swargate to get the 7th Pay Commission Difference immediately. This information was given by senior retired servants Haru Mahale, Ashok Balve, Rajendra Otari. (PMPML Pune)

According to the statements given by the retired servants, an agitation was also done by proper correspondence with the administration so that the retired servants in PMPML get the 7th pay commission difference immediately. But as the administration is unable to wake up, the demand letter has been given again on February 8. But P.M.P.M.L. The administration is not taking any concrete decision on this. The administration is only saying that we have communicated the demand in the budget to both the Municipal Corporations.

As Lok Sabha elections are going on in the country, a model code of conduct is required. Taking into account the hunger strike of the retired servants and the growing public agitation, a suspended hunger strike and cyclical fast will be held in front of the main administrative building door at Swargate from tomorrow, the press release said. Considering the background of the election, the said amount will be allocated from the emergency fund to both M.N.P. The amount should be made available from Senior retired servants Haru Mahale, Ashok Balve, Rajendra Otari have demanded immediate payment of checks to all retired servants and requested all labor brothers to attend and support them as they are going on a fast.

7th Pay Commission Latest News | केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी आनंदाची बातमी! DA, TA, HRA वाढीने नवीन वर्षाची धमाकेदार सुरुवात!

Categories
Breaking News Commerce social देश/विदेश

7th Pay Commission Latest News | केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी आनंदाची बातमी! DA, TA, HRA वाढीने नवीन वर्षाची धमाकेदार सुरुवात!

 7th Pay Commission Latest News | केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी (Central Government Employees) नवीन वर्षाची सुरुवातच स्फोटक ठरली आहे.  आता अपार आनंद त्यांची वाट पाहत आहे.  केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यात (DA) मोठी वाढ करण्यात आली आहे.  पण, एवढेच नाही तर केंद्र सरकारच्या कर्मचाऱ्यांना नवीन वर्षात याहूनही मोठी भेटवस्तू मिळणार आहेत.  नवीन वर्षाच्या सुरुवातीला त्यांचा महागाई भत्ता 50 टक्के निश्चित झाला आहे.  आता आपण प्रवास भत्ता (TA) आणि एचआरएमध्येही (HRA) वाढ पाहू शकतो. (7th pay Commission Today’s News)

 नवीन महागाई भत्ता १ जानेवारी २०२४ पासून उपलब्ध होईल

 सर्व प्रथम, केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना महागाई भत्त्यात (Dearness Allowance) वाढीची भेट मिळणार आहे.  मात्र, यासाठी मार्च 2024 पर्यंत वाट पाहावी लागणार आहे.  जुलै ते डिसेंबर 2023 या कालावधीतील AICPI निर्देशांकांनी पुष्टी केली आहे की आता किमान केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना 50 टक्के महागाई भत्ता मिळेल.  नोव्हेंबर AICPI निर्देशांक क्रमांक आले आहेत.  डिसेंबरचे आकडे अद्याप बाकी आहेत.  महागाई भत्त्यात आतापर्यंत ४ टक्के वाढ झाली आहे.  सध्याचा DA दर 46 टक्के आहे, जर आपण AICPI डेटावर नजर टाकली तर, महागाई भत्त्याचा स्कोअर 49.68 टक्के झाला आहे.  निर्देशांक सध्या 139.1 अंकांवर आहे.

 प्रवास भत्ता वाढेल (Travel Allowance)

 दुसरी भेट प्रवास भत्त्याच्या स्वरूपात असेल.  डीए वाढल्याने प्रवास भत्ता (TA) मध्येही वाढ होण्याची शक्यता आहे.  अशा परिस्थितीत, प्रवास भत्ता पे बँडशी जोडल्यास, डीएमध्ये वाढ आणखी वाढू शकते.  प्रवास भत्ता वेगवेगळ्या पे बँडशी जोडलेला आहे.  उच्च टीपीटीए शहरांमध्ये, ग्रेड 1 ते 2 साठी प्रवास भत्ता रुपये 1800 आणि 1900 रुपये आहे.  ग्रेड 3 ते 8 ला 3600 रुपये + DA मिळते.  तर, इतर ठिकाणी हा दर रु 1800 + DA आहे.

 एचआरएमध्ये सुधारणा केली जाईल (HRA)

 तिसरी आणि सर्वात मोठी भेट HRA- घरभाडे भत्त्याच्या स्वरूपात मिळेल.  त्यातही पुढील वर्षी सुधारणा होणार आहे.  HRA मध्ये पुढील सुधारणा दर 3 टक्के असेल.  वास्तविक, नियमांनुसार, महागाई भत्ता ५० टक्क्यांच्या पुढे गेल्यास त्यात सुधारणा केली जाईल.  सध्या HRA 27, 24, 18 टक्के दराने दिला जातो.  हे शहरांच्या Z, Y, X श्रेणींमध्ये विभागले गेले आहे.  जर महागाई भत्ता 50 टक्के असेल तर HRA देखील 30, 27, 21 टक्के होईल.

 या ३ भेटी कधी मिळतील?

 महागाई भत्त्यात वाढ, प्रवास भत्त्यात वाढ आणि केंद्रीय कर्मचार्‍यांसाठी एचआरए सुधारणा, हे तिन्ही पुढील वर्षी मार्चपर्यंत अपेक्षित आहेत.  सामान्यतः, सरकार जानेवारीपासून मार्चमध्ये लागू होणारा महागाई भत्ता जाहीर करते.  अशा परिस्थितीत किती महागाई भत्ता द्यायचा हे मार्च 2024 मध्येच ठरवले जाईल.  जर डीए 50 टक्क्यांपेक्षा जास्त असेल तर एचआरएमध्ये 3 टक्के सुधारणा होईल.  त्याच वेळी, श्रेणीनुसार प्रवास भत्त्यात वाढ होऊ शकते.

DA Hike Circular | पुणे महापालिकेचा मोठा निर्णय! | कर्मचाऱ्यांना १ जुलैपासून ४ टक्के महागाई भत्ता लागू | DA बाबतचे सर्क्युलर जारी

Categories
Breaking News Commerce PMC पुणे

DA Hike Circular  : पुणे महापालिकेचा मोठा निर्णय! |  कर्मचाऱ्यांना १ जुलैपासून ४ टक्के महागाई भत्ता लागू | DA बाबतचे सर्क्युलर जारी

Dearness Allowance to PMC Pune Employees : पुणे महापालिका कर्मचाऱ्यांसाठी  गुडन्यूज आहे. महागाई भत्त्यातील ४ टक्के वाढ १ जुलैपासून लागू करण्यात आली आहे. याबाबतचे सर्क्युलर महापालिकेच्या मुख्य वित्त व लेखा अधिकारी उल्का कळसकर यांनी जारी केले आहे. चार महिन्याचा फरक नोव्हेंबर पेड इन डिसेंबर च्या वेतनातून दिला जाणार आहे. तर सेवानिवृत्त कर्मचाऱ्यांना 5 महिन्याचा फरक डिसेंबर पेड इन जानेवारी च्या निवृत्ती वेतनातून दिला जाणार आहे. (DA Hike Circular)

केंद्र सरकारने आपल्या कर्मचाऱ्यांना वाढीव महागाई भत्ता दिल्यांनतर राज्यातील शिंदे-फडणवीस सरकारने राज्य सरकारच्या कर्मचाऱ्यांसाठी मोठा निर्णय घेत महागाई भत्त्यात ४ टक्के वाढ केली आहे. १ जुलै २०२३ पासूनही वाढ लागू करण्यात आली आहे. यामुळे  कर्मचाऱ्यांमध्ये आनंदाची वातावरण आहे. (7th pay Commission)

दरम्यान पुणे महापालिकेने देखील  आपल्या कर्मचाऱ्यांना वाढीव महागाई भत्ता देण्याबाबत आदेश जारी केले आहेत. या आदेशानुसार १ जुलै २०२३ पासून सातव्या वेतन आयोगानुसार सुधारित वेतन संरचनेतील मूळ वेतनावरील अनुज्ञेय महागाई भत्त्याचा दर ४२ वरुन ४६ टक्के करण्यात यावा. सदर महागाई भत्ता वाढ १ जुलै २०२३ ते ३१ ऑक्टोबर २०२३ या चार महिन्याच्या कालावधीतील थकबाकीसह नोव्हेंबर पेड इन डिसेंबर च्या वेतनातून द्यावा   असा निर्णय महापालिकेने घेतला आहे. तर सेवानिवृत्त कर्मचाऱ्यांना सुधारित दराचा जुलै ते नोव्हेंबर असा 5 महिन्याचा फरक डिसेम्बर पेड इन जानेवारी च्या पेन्शन मधून दिला जाणार आहे. (Dearness allowance News)

महागाई भत्त्याची रक्कम फरकासह अदा करताना नोव्हेंबर पेड इन डिसेम्बर च्या पगारबीलातून 24 महागाई भत्ता, या अंदाजपत्रकीय तरतुदींवर खर्च टाकण्यात यावा. तसेच दर महाच्या महागाई भत्त्याचा खर्च खात्याच्या वेतन विषयक तरतुदींमधून करण्यात यावा. यासाठी सर्व खातेप्रमुख आणि सहायक आयुक्त यांनी आपल्या नियंत्रणाखालील सेवकांना सूचित करण्या बाबत सांगण्यात आले आहे.

DA Hike : राज्य सरकारचा मोठा निर्णय! सरकारी कर्मचाऱ्यांना १ जुलैपासून ४ टक्के महागाई भत्ता लागू

Categories
Breaking News Commerce Political social महाराष्ट्र

DA Hike  : राज्य सरकारचा मोठा निर्णय! सरकारी कर्मचाऱ्यांना १ जुलैपासून ४ टक्के महागाई भत्ता लागू

राज्यातील शिंदे-फडणवीस सरकारने राज्य सरकारच्या कर्मचाऱ्यांसाठी मोठा निर्णय घेत महागाई भत्त्यात ४ टक्के वाढ केली आहे. १ जुलै २०२३ पासूनही वाढ लागू करण्यात आली आहे. यामुळे राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांमध्ये आनंदाची वातावरण आहे. (7th pay Commission)

राज्य सरकारने दिलेल्या आदेशानुसार १ जुलै २०२३ पासून सातव्या वेतन आयोगानुसार सुधारित वेतन संरचनेतील मूळ वेतनावरील अनुज्ञेय महागाई भत्त्याचा दर ४२ वरुन ४६ टक्के करण्यात यावा. सदर महागाई भत्ता वाढ १ जुलै २०२३ ते ३१ ऑक्टोबर २०२३ या कालावधीतील थकबाकीसह नोव्हेंबरच्या वेतनासह रोखीने देण्यात यावा, असा निर्णय सरकारने घेतला आहे. (Dearness allowance News)

महागाई भत्त्याची रक्कम प्रदान करण्याबाबत विद्यमान तरतुदी आणि कार्यपद्धती त्याचप्रकारे लागू राहील. यावर होणारा खर्च संबंधित शासकीय कर्मचाऱ्यांचे वेतन आणि भत्ते या लेखाशीर्षाखाली खर्ची टाकण्यात येतात, त्या लेखाशीर्षाखाली खर्ची टाकून त्याखालील मंजूर अनुदानातून भागवण्यात यावा, असेही निर्देश सरकारने दिले आहेत.

अनुदानप्राप्त संस्था व जिल्हा परिषद कर्मचाऱ्यांच्याबाबतती संबंधित लेखाशीर्षाखालील ज्या उप लेखाशीर्षाखाली त्यांच्या सहाय्यक अनुदानाबाबतचा खर्च खर्ची टाकण्यात येतो त्या उप लेखाशीर्षाखाली हा खर्च खर्ची टाकण्यात यावा.

 

Good news for Central Government Employees | केंद्रीय कर्मचार्‍यांसाठी चांगली बातमी | हा भत्ता लवकरच 3% ने वाढेल 

Categories
Breaking News Commerce social देश/विदेश

Good news for Central Government Employees | केंद्रीय कर्मचार्‍यांसाठी चांगली बातमी | हा भत्ता लवकरच 3% ने वाढेल

 HRA Hike |  महागाई भत्त्याव्यतिरिक्त केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना अनेक प्रकारचे भत्ते मिळतात.  यापैकी एक म्हणजे घरभाडे भत्ता (HRA).  या वाढीबाबत केंद्र सरकारने नियम स्पष्ट केले आहेत.  हा नियम केवळ महागाई भत्त्याशी संबंधित आहे. (Good News for central Government Employees)
 HRA Hike | 7th pay Commission | केंद्र सरकारच्या कर्मचार्‍यांसाठी 2024 वर्षाची सुरुवात आनंदाच्या बातमीने होणार आहे.  लवकरच त्यांचा महागाई भत्ता (DA) वाढेल आणि 50 टक्क्यांच्या पुढे जाईल.  सध्या 46% दराने महागाई भत्ता दिला जात आहे.  मात्र, महागाई भत्त्यात वाढ झाल्याने कर्मचाऱ्यांचे इतर भत्तेही ३ टक्क्यांनी वाढणार आहेत.  यामुळे त्यांच्या पगारात मोठी वाढ होण्याची शक्यता आहे.

 भत्त्यांमध्ये ३ टक्के वाढ होणार

 केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना महागाई भत्त्याव्यतिरिक्त अनेक प्रकारचे भत्ते मिळतात.  यापैकी एक म्हणजे घरभाडे भत्ता (HRA).  या वाढीबाबत केंद्र सरकारने नियम स्पष्ट केले आहेत.  हा नियम केवळ महागाई भत्त्याशी संबंधित आहे.  2021 मध्ये, HRA मध्ये सुधारणा झाली जेव्हा महागाई भत्ता 25% ओलांडला.  जुलै 2021 मध्ये, DA 25% ओलांडताच, HRA मध्ये 3% ची उडी झाली.  HRA चे सध्याचे दर 27%, 18% आणि 9% आहेत.  आता महागाई भत्त्यात वाढ होण्याची प्रतीक्षा करावी लागणार आहे.  नवीन वर्षात महागाई भत्ता 50 टक्क्यांवर पोहोचेल अशी अपेक्षा आहे.  असे झाल्यास, एचआरएमध्ये पुन्हा एकदा 3 टक्के सुधारणा केली जाईल.

 कर्मचाऱ्यांना एचआरएचा लाभ मिळत आहे

 DoPT च्या मते, केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी घरभाडे भत्ता (HRA) मध्ये सुधारणा महागाई भत्त्याच्या आधारावर केली जाते.  वाढीव एचआरएचा लाभ सर्व कर्मचाऱ्यांना मिळणार आहे.  शहराच्या श्रेणीनुसार, एचआरए 27 टक्के, 18 टक्के आणि 9 टक्के दराने उपलब्ध आहे.  यासाठी सरकारने 2015 साली निवेदन दिले होते.  यामध्ये एचआरएला डीएशी जोडण्यात आले होते.  त्याचे तीन दर ठरलेले होते.  0, 25, 50 टक्के.

 एचआरए 30 टक्क्यांच्या पुढे जाईल

 घरभाडे भत्त्यात पुढील सुधारणा 3% असेल.  कमाल वर्तमान दर 27 टक्के आहे.  पुनरावृत्तीनंतर HRA 30% असेल.  पण, जेव्हा महागाई भत्ता 50% वर पोहोचेल तेव्हा हे होईल.  मेमोरँडमनुसार, डीए 50 टक्क्यांपर्यंत पोहोचताच, HRA 30%, 20% आणि 10% होईल.  घरभाडे भत्ता (HRA) च्या श्रेणी X, Y आणि Z वर्ग शहरांनुसार आहेत.  X श्रेणीत येणार्‍या केंद्रीय कर्मचार्‍यांना 27 टक्के HRA मिळतो, जो DA 50% असल्यास 30% होईल.  त्याच वेळी, Y वर्ग लोकांसाठी ते 18 टक्क्यांवरून 20 टक्क्यांपर्यंत वाढेल.  झेड वर्गातील लोकांसाठी ते 9 टक्क्यांवरून 10 टक्के होईल.

 HRA मध्ये X, Y आणि Z श्रेणी काय आहेत?

 50 लाखांपेक्षा जास्त लोकसंख्या असलेली शहरे X श्रेणीत येतात.  या शहरांमध्ये तैनात असलेल्या केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना २७ टक्के एचआरए मिळेल.  तर Y श्रेणीतील शहरांमध्ये हे प्रमाण 18 टक्के आणि Z श्रेणीत 9 टक्के असेल.

 HRA ची गणना कशी केली जाते?

 7 व्या वेतन मॅट्रिक्सनुसार, लेव्हल-1 वर ग्रेड पे वरील केंद्रीय कर्मचार्‍यांचे कमाल मूळ वेतन 56,900 रुपये प्रति महिना आहे, त्यानंतर त्यांचा HRA 27 टक्के दराने मोजला जातो.  साध्या हिशोबात समजले तर…
 HRA = रु 56,900 x 27/100 = रु. 15,363 प्रति महिना
 30% HRA सह = रु 56,900 x 30/100 = रु. 17,070 प्रति महिना
 HRA मध्ये एकूण फरक: रु 1,707 प्रति महिना
 वार्षिक HRA मध्ये वाढ – रु 20,484

House Rent Allowance | केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी मोठी बातमी – DA वाढल्यानंतर आता HRA 3% वाढणार!

Categories
Breaking News Commerce social देश/विदेश

House Rent Allowance | केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी मोठी बातमी – DA वाढल्यानंतर आता HRA 3% वाढणार!

 7 th Pay Commission HRA Hike:  केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी एक आनंदाची बातमी आहे.  त्यांच्या पगारात वाढ सुरू झाली आहे.  केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना अलीकडेच महागाई भत्त्यात वाढीची भेट मिळाली आहे.  सणासुदीचा काळ त्यांच्यासाठी चांगला जाणार आहे.  बोनस, महागाई भत्ता, थकबाकी या सर्व गोष्टी दिवाळीपूर्वी मिळत आहेत.  पण, येणारे वर्ष याहून अधिक शक्तिशाली असू शकते.  ऑक्टोबर 2023 मध्ये सरकारने त्यांचा महागाई भत्ता (DA) 46 टक्के केला आहे. तो १ जुलैपासून लागू होणार आहे.  महागाई भत्त्यात (डीए हाईक) वाढ झाल्याने इतर भत्त्यांमध्येही वाढ होण्याचा मार्ग मोकळा झाला आहे.  वास्तविक, DA वाढीनंतर, पुढील सुधारणा HRA (House Rent Allowance) ची आहे.  पण, ही उजळणी कधी होणार आणि किती होणार? हे आपण जाणून घेऊया ..

 DA वाढीनंतर आता HRA पुनरावृत्तीची वेळ आली आहे

 महागाई भत्त्यात ४ टक्क्यांनी वाढ करण्यात आली आहे.  हे प्रमाण 46 टक्के करण्यात आले आहे.  जुलै 2021 मध्ये महागाई भत्ता 25 टक्‍क्‍यांच्या पुढे गेल्यावर HRA मध्ये 3 टक्‍क्‍यांनी शेवटची सुधारणा केली होती.  त्यावेळी वरची मर्यादा २४ टक्क्यांवरून २७ टक्के करण्यात आली होती.  पण, आता पुन्हा एकदा त्यात ३ टक्क्यांनी वाढ होणार आहे.  सातत्याने वाढणाऱ्या डीएनंतर एचआरएची पुढील सुधारणा कधी होणार हा प्रश्न आहे.

 एचआरए कधी वाढणार हे सरकारने आधीच सांगितले आहे

 कार्मिक आणि प्रशिक्षण विभाग (DoPT) नुसार, केंद्रीय कर्मचार्‍यांसाठी घरभाडे भत्ता (HRA) मध्ये सुधारणा महागाई भत्त्याच्या आधारावर केली जाते.  घरभाडे भत्ता (HRA) च्या श्रेणी X, Y आणि Z वर्ग शहरांनुसार आहेत.  शहरांच्या श्रेणीनुसार, सध्याचा दर 27 टक्के, 18 टक्के आणि 9 टक्के आहे.  ही वाढ डीए सोबत १ जुलै २०२१ पासून लागू आहे.  परंतु, 2016 मध्ये सरकारने जारी केलेल्या ज्ञापनानुसार, DA वाढीसह HRA वेळोवेळी सुधारित केले जाईल.  आता पुढील पुनरावृत्ती वर्ष 2024 मध्ये होणार आहे आणि ती अपेक्षेप्रमाणे सुरुवातीच्या काही महिन्यांतच वाढेल.

HRA  3 टक्क्यांनी वाढेल

 घरभाडे भत्त्यात पुढील सुधारणा 3% असेल.  एचआरएचा कमाल दर सध्याच्या 27 टक्क्यांवरून 30 टक्क्यांपर्यंत वाढेल.  पण, हे तेव्हा होईल जेव्हा महागाई भत्ता 50% च्या वर जाईल.  जानेवारी 2024 मध्ये हे घडण्याची शक्यता आहे.  आम्‍ही तुम्‍हाला सांगतो, एकदा का DA 50% ओलांडला की, HRA 30%, 20% आणि 10% वर सुधारला जाईल.  X श्रेणीत येणार्‍या केंद्रीय कर्मचार्‍यांना 27 टक्के HRA मिळत आहे, जो DA 50% असल्यास 30% होईल.  त्याच वेळी, Y वर्ग लोकांसाठी ते 18 टक्क्यांवरून 20 टक्क्यांपर्यंत वाढेल.  झेड वर्गातील लोकांसाठी ते 9 टक्क्यांवरून 10 टक्के होईल.

 DA शून्य झालाने HRA कमी झाला होता

 जेव्हा 7 वा वेतन आयोग लागू करण्यात आला तेव्हा HRA 30, 20 आणि 10 टक्क्यांवरून 24, 18 आणि 9 टक्के करण्यात आला.  तसेच त्याच्या 3 श्रेणी X, Y आणि Z तयार करण्यात आल्या. त्या काळात DA शून्य करण्यात आला.  त्या वेळी, डीओपीटीच्या अधिसूचनेमध्ये असे नमूद केले होते की जेव्हा डीए 25 टक्क्यांचा आकडा ओलांडतो तेव्हा एचआरए स्वतःच 27 टक्क्यांपर्यंत सुधारित केले जाईल आणि जेव्हा महागाई भत्ता 50 टक्क्यांपेक्षा जास्त असेल तेव्हा एचआरए देखील 30 टक्क्यांपर्यंत सुधारित केले जाईल.

 HRA ची विभागणी कशी झाली?

 50 लाखांपेक्षा जास्त लोकसंख्या असलेली शहरे X श्रेणीत येतात.  या शहरांमध्ये तैनात असलेल्या केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना २७ टक्के एचआरए मिळेल.  तर Y श्रेणीतील शहरांमध्ये हे प्रमाण 18 टक्के आणि Z श्रेणीत 9 टक्के असेल.

DA Hike in January 2024 | जानेवारीत केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता 50% नव्हे तर 51% वर पोहोचेल!

Categories
Breaking News Commerce social देश/विदेश

DA Hike in January 2024 | जानेवारीत केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता 50% नव्हे तर 51% वर पोहोचेल!

 DA Calculator January 2024 | 1 जुलै 2023 पासून, महागाई भत्ता 46 टक्के करण्यात आला आहे.  यानंतर जानेवारी 2024 मध्ये पुन्हा एकदा महागाई भत्त्यात सुधारणा केली जाईल.  ही पुनरावृत्ती आजपर्यंतची सर्वात मोठी पुनरावृत्ती असू शकते. (7th Pay Commission)
 DA Calculator January 2024 | केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना (Central Government Employees) अलीकडेच सणासुदीच्या भेटवस्तू मिळाल्या आहेत.  दिवाळीपूर्वी बोनस (Diwali Bonus), महागाई भत्त्यात वाढ (DA Hike), तीन महिन्यांची थकबाकी, हे सर्व मिळाल्याने कर्मचारी खूश आहेत.  पण, येणारे नवीन वर्ष त्यांच्यासाठी आणखी चांगली भेट घेऊन येणार आहे.  विशेषत: महागाई भत्त्याच्या आघाडीवर, चांगली बातमी येण्याची वाट पाहत आहे.  १ जुलै २०२३ पासून महागाई भत्ता (Dearness Allowance) ४६ टक्के करण्यात आला आहे.  यानंतर जानेवारी 2024 मध्ये पुन्हा एकदा महागाई भत्त्यात सुधारणा केली जाईल.  ही पुनरावृत्ती आजपर्यंतची सर्वात मोठी पुनरावृत्ती असू शकते. (7th Pay Commission)

 महागाई भत्ता ५ टक्क्यांनी वाढू शकतो का?

 केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी २०२४ हे वर्ष अनेक अर्थाने महत्त्वाचे असणार आहे.  नव्या वेतन आयोगाबाबत काही ठोस चर्चा होऊ शकते.  तसेच, महागाई भत्ता (DA) 50 टक्क्यांच्या वर जाऊ शकतो.  त्याच वेळी, जर आपण ट्रेंड पाहिला तर, गेल्या 4 वेळा केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यात (डीए) 4 टक्क्यांनी वाढ झाली आहे.  पण, त्यांना नवीन वर्षात मोठी भेट मिळू शकते.  महागाई भत्त्यात आतापर्यंतची सर्वात मोठी ५ टक्के वाढ होऊ शकते.

 AICPI निर्देशांक DA चा स्कोअर ठरवेल

 5 टक्के वाढ खरोखरच निश्चित आहे का?  सध्याच्या ट्रेंडनुसार महागाई भत्ता ५१ टक्क्यांपर्यंत पोहोचू शकतो, असे तज्ज्ञांचे मत आहे.  असे झाल्यास ५ टक्क्यांची मोठी झेप होईल.  महागाई भत्ता केवळ AICPI निर्देशांकावरून मोजला जातो.  निर्देशांकातील विविध क्षेत्रांमधून गोळा केलेल्या महागाईच्या आकडेवारीवरून कर्मचाऱ्यांचा भत्ता महागाईच्या तुलनेत किती वाढला पाहिजे हे दर्शविते.

 सध्याची परिस्थिती काय आहे?

 जर आपण सद्यस्थितीवर नजर टाकली तर, जुलै आणि ऑगस्टसाठी AICPI निर्देशांक जाहीर झाले आहेत.  लवकरच सप्टेंबर महिन्याची आकडेवारीही समोर येईल.  सध्या निर्देशांक 139.2 अंकांवर आहे, ज्यामुळे महागाई भत्ता 47.98 टक्क्यांवर पोहोचला आहे.  सप्टेंबरमध्ये हा आकडा 48.50 टक्क्यांच्या पुढे जाईल असा अंदाज आहे.  यानंतर, ऑक्टोबर, नोव्हेंबर आणि डिसेंबरचा डेटा जानेवारी 2024 मध्ये किती DA वाढेल हे ठरवेल.  तथापि, यासाठी आम्हाला डिसेंबर २०२३ च्या AICPI निर्देशांकांची प्रतीक्षा करावी लागेल.

 महागाई भत्त्यात मोठी वाढ होणार

 7 व्या वेतन आयोगांतर्गत, AICPI क्रमांक जुलै ते डिसेंबर 2023 पर्यंत केंद्रीय कर्मचार्‍यांचा महागाई भत्ता ठरवतील.  महागाई भत्ता जवळपास 48 टक्क्यांवर पोहोचला आहे.  चार महिन्यांचा आकडा अजून यायचा आहे.  त्यात आणखी ३ टक्क्यांनी वाढ होण्याची शक्यता तज्ज्ञांनी व्यक्त केली आहे.  जानेवारी 2024 मध्ये महागाई भत्त्यात 5 टक्के वाढ दिसू शकते.  महागाई भत्ता कॅल्क्युलेटर (DA कॅल्क्युलेटर) उर्वरित महिन्यांत 1 पॉइंटची वाढ दाखवत आहे, त्यामुळे महागाई भत्त्यात 5 टक्क्यांची वाढ दिसून येत आहे.